Abandonarea Ausbildung: verifică alternativele
5 sarcini în ordinea recomandată
1. Cereți consiliere și verificați alternativele înainte de abandon
Înainte de încetarea definitivă, verificați cu consilierea, angajatorul sau camera dacă schimbarea firmei sau ocupației, formarea cu timp parțial ori sprijinul nu rezolvă mai bine problema.
Sursă oficială: Bundesagentur für Arbeit
2. Încetați contractul de formare în scris și la timp
Pentru formarea duală conform BBiG, în perioada de probă se poate înceta fără preaviz. După aceea, cursantul poate în principiu înceta cu preaviz de patru săptămâni dacă renunță sau schimbă profesia; încetarea trebuie să fie scrisă.
Sursă oficială: Bundesministerium der Justiz / Bundesamt für Justiz
3. Verificați dacă este necesară înregistrarea ca persoană în căutarea unui loc de muncă sau a unui loc de formare
Pentru un raport de formare profesională în afara unei întreprinderi, regula generală pentru înregistrarea ca persoană în căutarea unui loc de muncă este: cel târziu cu 3 luni înainte de încetare sau în termen de 3 zile dacă aflați despre încetare cu puțin timp înainte. Această obligație legală de notificare conform § 38 SGB III nu se aplică raporturilor de formare profesională în cadrul unei întreprinderi. Dacă sunteți în căutarea unui nou loc de Ausbildung, vă puteți înregistra la Berufsberatung ca persoană în căutarea unui loc de formare.
Sursă oficială: www.arbeitsagentur.de
4. Informați Familienkasse că formarea s-a încheiat
Dacă se plătește Kindergeld pentru dvs., Familienkasse trebuie informată despre întreruperea formării. Dreptul poate continua în funcție de ce urmează, de ex. o nouă formare, studii sau anumite perioade de tranziție/căutare a unui loc de muncă.
Sursă oficială: www.arbeitsagentur.de
5. Căutați un nou loc de formare sau pregătire profesională
Încercați să continuați fără o pauză lungă: un nou loc de formare, altă profesie sau, dacă încă nu există loc, consiliere, BvB ori EQ.
Sursă oficială: Bundesagentur für Arbeit
