Ich möchte eine slowakische s. r. o. gründen.
5 Aufgaben in empfohlener Reihenfolge
1. Bereiten Sie die Gründungsdokumente und -daten der Gesellschaft vor.
Vor Einreichung des Registrierungsantrags.
Gemäß der gewählten Gründungsmethode werden die Dokumente anschließend für die Registrierung verwendet.
Gesellschaftsvertrag/Satzung, Angaben zum Sitz, zu den Gesellschaftern und Geschäftsführern sowie gegebenenfalls weitere Anlagen.
Prüfen Sie, ob für die Geschäftstätigkeit eine besondere Genehmigung erforderlich ist.
Offizielle Quelle: nove.slovensko.sk
2. Určte, či potrebujete samostatné podnikateľské oprávnenie pred zápisom do obchodného registra.
Pred návrhom na zápis spoločnosti, podľa druhu činnosti.
Jednotné kontaktné miesto alebo príslušný regulátor; pri vybraných voľných živnostiach podľa prílohy 4a vzniká oprávnenie od 17. 8. 2026 priamo zápisom do obchodného registra.
Angaben zur Geschäftstätigkeit und relevante Nachweise über die berufliche Kompetenz bei reglementierten/handwerklichen Berufen.
Remeselné, viazané a inak regulované činnosti zostávajú osobitnou vetvou; nepoužívajte starý postup „živnosť vždy pred OR“ na každú s. r. o.
Offizielle Quelle: justice.gov.sk
3. Reichen Sie einen Antrag auf Eintragung der Gesellschaft s.r.o. in das Handelsregister ein.
Nach Vorbereitung der Gründungsdokumente und Genehmigungen.
Eintragung beim Handelsregister (JKM) oder Notar gemäß dem gewählten Verfahren.
Für die Eintragung erforderliche Gründungsdokumente und Anlagen.
Od 17. 8. 2026 možno pri splnení podmienok využiť aj registrátora – notára; pri podaní cez elektronické služby obchodného registra si zvolíte príslušný spôsob registrácie.
Offizielle Quelle: justice.gov.sk
4. Nach der Gründung prüfen Sie die automatische Registrierung für Einkommensteuer und Umsatzsteuer-Identifikationsnummer; kümmern Sie sich gegebenenfalls separat um weitere Steuern.
Nach der Unternehmensregistrierung.
Finančná správa / zuständiges Finanzamt.
Unternehmensdaten.
Die Einkommensteuerregistrierung erfolgt automatisch, die Umsatzsteuerregistrierung unterliegt jedoch besonderen Bedingungen.
Offizielle Quelle: nove.slovensko.sk
5. Sobald das Unternehmen Mitarbeiter beschäftigt, erfüllen Sie die Arbeitgeber-Anmeldepflichten gegenüber der Kranken- und Sozialversicherung.
Vor/bei Arbeitsbeginn gemäß der jeweiligen Frist.
Kranken- und Sociálna poisťovňa.
Unternehmens- und Mitarbeiterdaten.
Die Sociálna poisťovňa verlangen vom Arbeitgeber eine Anmeldung spätestens am Tag vor Arbeitsbeginn des ersten Mitarbeiters; die Krankenversicherungsträger haben eine eigene Frist.
Offizielle Quelle: nove.slovensko.sk
