Yakınlara bakım ve çalışma süresini azaltma
4 önerilen sıradaki görev
1. Acil veya uzun süreli bakım: uygun izin yolunu seçin
Acil bakım durumunda 10 iş gününe kadar kısa süreli işe gelmeme hakkı vardır. Daha uzun bakım için 6 aya kadar Pflegezeit veya 24 aya kadar Familienpflegezeit düşünülebilir; işyeri büyüklüğü ve çalışma süresi şartları farklıdır.
İşveren ve yönteme göre Pflegekasse/Pflegeversicherung veya yetkili danışmanlık kurumu.
Resmî kaynak: Bundesministerium für Gesundheit
2. Seçilen modele göre işvereni zamanında bilgilendirin
Acil kısa süreli yoklukta işvereni derhal bilgilendirin. Pflegezeit kural olarak 10 iş günü, Familienpflegezeit 8 hafta önceden bildirilir.
Resmî kaynak: Bundesministerium für Gesundheit
3. Bakım ihtiyacını belgeleyin ve Pflegeunterstützungsgeld hakkını kontrol edin
Acil izin için beklenen bakım ihtiyacına dair belge istenebilir. Ücret devamı yoksa takvim yılı ve bakıma muhtaç kişi başına 10 iş gününe kadar Pflegeunterstützungsgeld alınabilir; 2026’dan beri gerekli belgeyi bakım uzmanları da düzenleyebilir.
Resmî kaynak: Bundesministerium für Gesundheit
4. Gelir kaybı, kredi ve sosyal sigortayı netleştirin
Pflegezeit ve Familienpflegezeit kural olarak ücretsiz veya çalışma süresi azaltılmış modellerdir. Şartlarla faizsiz devlet kredisi vardır; sağlık, bakım ve emeklilik sigortasını işveren ve Pflegekasse ile durumunuza göre netleştirin.
Resmî kaynak: Bundesministerium für Gesundheit
